今年以來，在市委市政府正確領(lǐng)導(dǎo)下，市科技局認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于推動(dòng)鄉(xiāng)村人才振興的重要指示精神，貫徹落實(shí)市委《關(guān)于加快推進(jìn)鄉(xiāng)村人才振興的實(shí)施方案》（市委辦發(fā)〔2021〕35 號(hào)））精神，優(yōu)化科技創(chuàng)新良好環(huán)境，充分發(fā)揮科技創(chuàng)新引領(lǐng)和支撐作用，為加快推進(jìn)鄉(xiāng)村振興提供有力科技支撐。

一、深化農(nóng)業(yè)科技體制機(jī)制改革，優(yōu)化科技人才創(chuàng)新環(huán)境。加快農(nóng)業(yè)科技體制改革步伐，促進(jìn)農(nóng)業(yè)科技人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。一是加快農(nóng)業(yè)科技人才改革步伐。年初市委市政府印發(fā)了《天水市強(qiáng)科技行動(dòng)實(shí)施方案（2022—2025年）》，提出了實(shí)施科技人才創(chuàng)新能力提升行動(dòng)，對(duì)引進(jìn)高層次農(nóng)業(yè)科技人才、積極培養(yǎng)本土農(nóng)業(yè)科技人才、提升農(nóng)業(yè)科技園區(qū)成果轉(zhuǎn)化帶動(dòng)力等做出了明確舉措。二是加快農(nóng)業(yè)科技項(xiàng)目管理改革。在今年出臺(tái)的《關(guān)于深化科技體制機(jī)制改革創(chuàng)新推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的若干措施》政策文件中，對(duì)新建的市級(jí)農(nóng)業(yè)科技園區(qū)等創(chuàng)新載體，優(yōu)先給予市級(jí)科技計(jì)劃項(xiàng)目支持，對(duì)因科研人員工作需要，在野外作業(yè)中難以取得報(bào)銷憑證的住宿費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)和交通費(fèi)實(shí)行“包干制”等改革措施。三是貫徹落實(shí)科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化收入分配制度。允許科研單位自助分配科技成果轉(zhuǎn)化收入分配政策，可自行制定管理辦法。市農(nóng)科所制定的《天水市農(nóng)業(yè)科學(xué)研究科技成果轉(zhuǎn)化管理辦法》，鼓勵(lì)科技人員從事成果轉(zhuǎn)化工作，將科技人員參與科技成果轉(zhuǎn)化的實(shí)際貢獻(xiàn)作為職稱評(píng)聘和獎(jiǎng)勵(lì)的重要指標(biāo)，成果轉(zhuǎn)化凈收益的 50%用于獎(jiǎng)勵(lì)研發(fā)團(tuán)隊(duì)成員，15%用于獎(jiǎng)勵(lì)所在中心轉(zhuǎn)化管理團(tuán)隊(duì)人員，15%用于獎(jiǎng)勵(lì)所機(jī)關(guān)服務(wù)保障團(tuán)隊(duì)人員，20%用于單位科研事業(yè)發(fā)展基金。

二、強(qiáng)化科研項(xiàng)目帶動(dòng)，培育農(nóng)業(yè)科技人才。充分發(fā)揮農(nóng)業(yè)科研項(xiàng)目對(duì)科技人才培養(yǎng)的引領(lǐng)和帶動(dòng)作用。一是加大市級(jí)農(nóng)業(yè)科技計(jì)劃項(xiàng)目支持。今年計(jì)劃安排市級(jí)農(nóng)業(yè)科技計(jì)劃項(xiàng)目66項(xiàng)。二是努力爭(zhēng)取省級(jí)以上科技項(xiàng)目。依托農(nóng)業(yè)科技“100+N”開放協(xié)同創(chuàng)新體系，緊盯鄉(xiāng)村振興主導(dǎo)特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，組織相關(guān)單位和企業(yè)針對(duì)農(nóng)作物種植、小麥抗條銹病、果品、蔬菜、畜牧、中藥材等產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的瓶頸問題，爭(zhēng)取省列科技項(xiàng)目27項(xiàng)、資金765萬元。三是努力爭(zhēng)取各類人才項(xiàng)目。組織申報(bào)了2022年成紀(jì)之星人才項(xiàng)目，其中，有1個(gè)鄉(xiāng)土人才項(xiàng)目獲得支持，安排資金4萬元。爭(zhēng)取到“三區(qū)”科技人才85名，經(jīng)費(fèi)170萬元。

三、抓基層科技人才隊(duì)伍，促進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。充分發(fā)揮農(nóng)業(yè)科技人才在鞏固脫貧攻堅(jiān)、實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的引領(lǐng)作用。一是積極培育本土農(nóng)村科技人才。今年以來，將科技特派團(tuán)、“三區(qū)”科技人才、省級(jí)科技特派員、津甘“雙地”科技特派員等各類人才統(tǒng)籌考慮，根據(jù)各縣區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，開展技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)，核心關(guān)鍵技術(shù)破解，本土人才培養(yǎng)。選派“三區(qū)”科技人才85名，下派科技特派員1187名，建立專家大院、科技志愿者服務(wù)隊(duì)，形成以“專家大院+合作社+農(nóng)戶”運(yùn)行模式?？萍继嘏蓡T服務(wù)113個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)1034個(gè)村，建成科技特派員培訓(xùn)基地13個(gè)、創(chuàng)業(yè)基地17個(gè)，全市科技特派員和“三區(qū)”科技人才，舉辦種植養(yǎng)殖、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、職業(yè)技能、農(nóng)村電商等實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)，帶動(dòng)培育一批實(shí)用型人才，為鄉(xiāng)村振興和縣域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)有力的科技支撐。二是充分發(fā)揮國(guó)家科技特派團(tuán)作用。國(guó)家科技特派團(tuán)從重點(diǎn)幫扶的麥積、秦安、張家川3個(gè)縣區(qū)實(shí)際出發(fā)，通過“產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)、專業(yè)人才服務(wù)、電商平臺(tái)消費(fèi)”等模式，精準(zhǔn)開展科技服務(wù)和人才培養(yǎng)幫帶，重點(diǎn)解決麥積在種植蘋果、葡萄，秦安在種植蘋果、桃子，張家川在養(yǎng)殖牛羊等產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面的問題。三是主動(dòng)抓好鄉(xiāng)土人才培育。完成了2022年度市雙創(chuàng)類鄉(xiāng)土人才的增補(bǔ)評(píng)選推薦工作，從37人中推薦選拔24人。目前，共培養(yǎng)雙創(chuàng)類鄉(xiāng)土人才49名。今年重點(diǎn)對(duì)2021年度25名鄉(xiāng)土人才工作開展情況完成了考核評(píng)價(jià)，推薦為先進(jìn)個(gè)人2名，獎(jiǎng)勵(lì)資金各1萬元。

四、加大人才交流合作，促進(jìn)農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化。一是構(gòu)建區(qū)域化創(chuàng)新合作機(jī)制。積極推進(jìn)廳市會(huì)商機(jī)制，積極與省科技廳有關(guān)處室就會(huì)商內(nèi)容進(jìn)行了銜接溝通，擬定了《廳市工作會(huì)商制度議定書》《廳市工作會(huì)商議題》。二是完善工作機(jī)制。制定《天水市2022年?yáng)|西部科技協(xié)作工作實(shí)施方案》，圍繞優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)提質(zhì)增效，東部成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用，2022年實(shí)施東西部協(xié)作財(cái)政援助資金科技專項(xiàng)37項(xiàng)、資金672.2萬元，爭(zhēng)取天津東西部科技協(xié)作專項(xiàng)1項(xiàng)、資金40萬元，引進(jìn)東部新技術(shù)、新品種20項(xiàng)以上。三是加大科技人才互動(dòng)交流，已選派10名科技人才前往天津地區(qū)交流學(xué)習(xí)。